RECRUTEMENT & SÉLECTION
Nous savons que le processus de recrutement et de sélection des employés est l'un des défis les plus complexes pour les fonctions de gestion en raison des risques et des coûts impliqués.
Dans 2 Resource vous trouverez de l'aide pour identifier la ou les bonnes personnes pour "ce poste", avec un impact sur le développement réussi de votre entreprise.
RECRUTEMENT ET SÉLECTION SPÉCIALISÉS
Renforcer l'équipe/Identifier le talent
Dans un marché très concurrentiel, nous faisons la différence par une pratique professionnelle qui ne s'arrête pas à la capture précipitée des candidatures et à l'envoi de CV aux clients.
L'avantage que nous offrons à nos clients est un processus de sélection efficace qui implique des entretiens en face à face pour évaluer et valider les compétences techniques et professionnelles, l'évaluation des attitudes et de la motivation.
Les garanties de remplacement que nous offrons attestent de la sécurité de notre travail et de la qualité des services que nous fournissons.
PROCESSUS DE SÉLECTION - PHASES ADAPTÉES AU CLIENT
PROCESSUS DE SÉLECTION
RECRUTEMENT
Plateformes numériques | Agência | placer
SÉLECTION
DES CV
Parcours académique | Exigences | Proximité | Expérience professionnelle
ENTRETIEN
TÉLÉFÓNICA
motivation | Expérience de l'industrie|Disponibilité | Détails de l'offre
ENTRETIEN
EN PERSONNE
Parcours académique | Exigences | Proximité | Expérience professionnelle
Attitude | Aptitudes à la communication et à l'apprentissage | Image